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Livres recommandés

Les livres et PDF suivants sont recommandés par Membercare Network Suisse :

Tout comme une navette spatiale a du mal à rentrer dans l’atmosphère terrestre, les personnes qui reviennent de l’étranger peuvent être désorientées et paniquées lorsqu’elles rentrent chez elles. Alors que les gens s’attendent à ce qu’un séjour à l’étranger entraîne de grands changements dans leur mode de vie et de pensée, peu d’entre eux anticipent les difficultés qu’ils rencontreront à leur retour. Ce livre encourageant et instructif vise à faciliter le retour et aborde les thèmes importants suivants : S’adapter à la culture du passeport, identifier les difficultés potentielles, gérer les défis émotionnels, trouver un nouveau travail, un nouveau logement, apprendre les habitudes sociales, le retour n’est pas rentrer chez soi mais quitter son foyer, faciliter une transition en douceur pour ceux qui reçoivent. Les expatriés, les missionnaires, les chefs de mission, les pasteurs missionnaires, les églises missionnaires et les soutiens intéressés par la facilitation de la réintégration tireront grand profit de ce livre.

ISBN-10 : 083085617X
ISBN-13 : 978-0830856176

Ce livre examine la manière dont le soutien aux membres est pratiqué dans le monde entier pour aider les organisations d’envoi à cibler leur personnel de mission et d’aide. Les informations fournies comprennent des témoignages personnels, des lignes directrices, des études de cas, des fiches de travail et des conseils pratiques provenant du monde entier.

« Ce livre tient ses promesses ! Il contient 50 chapitres rédigés par les auteurs les plus diversifiés à ce jour dans le domaine des services aux membres ». - Brent Lindquist, président, Link Care Center.

Ce livre a été publié en collaboration avec l’Alliance évangélique mondiale.

ISBN-10 : 087808446
ISBN-13 : 978-0878084463

Textes, histoires et questions de réflexion pour ceux qui choisissent un partenaire de vie d’une culture ou d’un groupe social différent du leur. Ce livre est conçu pour vous aider à vous décrire et à élargir votre compréhension de la façon dont les personnes d’horizons différents construisent leur vie. Il vous aidera à répondre aux questions suivantes : Cette personne est-elle la bonne pour moi ? En sachant qu’il s’agit d’une sage décision dans l’esprit de Dieu, et peut-être plus tard : Comment pouvons-nous enrichir notre mariage ?

ISBN-10 : 099267137X
ISBN-13.978-0992671372

Dans cette troisième édition de ce classique mondial révolutionnaire, Ruth E. Van Reken et Michael V. Pollock, fils du regretté co-auteur original David C. Pollock, ont procédé à une mise à jour complète de ce qui est largement reconnu comme la « Bible du TCK ». L’accent est mis sur le TCK moderne et l’examen de l’impact de la technologie, de la complexité culturelle, de la diversité et de l’inclusion, ainsi que des transitions. Contient de nouveaux conseils pour les parents et autres sur la façon d’aider les TCK à gérer le travail, les relations, les situations sociales et leur développement personnel.

ISBN-10 : 1473657660
ISBN-13.978-1473657663

Vous avez vécu à l’étranger. Aujourd’hui, vous revenez au « pays ».

Une fois sur place, vous vous rendez compte que beaucoup de choses ont changé. Vous aussi, vous avez changé pendant votre séjour à l’étranger. Ce livre est un guide pour la période d’adieu à l’étranger et la réintégration après le séjour à l’étranger.

Dans ce livre, vous trouverez de précieux conseils

pour préparer au mieux le retour
pour un aperçu des facteurs de stress potentiels et des stratégies d’adaptation
pour gérer les dynamiques de réintégration
comment tirer profit de votre expérience à l’étranger dans votre vie professionnelle et privée
pour les défis particuliers d’un retour avec des enfants et des adolescents

ISBN-10 : 1473657660
ISBN-13.978-1473657663

Retour de l’étranger avec des enfants. Vivre la transition et la gérer activement en tant que famille.

Un guide pratique pour les personnes revenant de l’étranger avec des enfants et des jeunes. Des premières réflexions sur le bon moment jusqu’à l’arrivée dans le nouveau/ancien pays, un guide clairement structuré. Weltkind comme manuel pour le retour des familles de l’étranger. Avec de nombreuses idées et du matériel pour les enfants et les jeunes. Convient à tous les âges.

ISBN-10 : 3752811315
ISBN-13.978-3752811315

Vous avez vécu à l’étranger pendant un certain temps. Vous êtes sur le point de rentrer chez vous. Mais que faire si votre pays vous est devenu étranger ? Qu’est-ce qui vous attend « chez vous » ? Et qu’attendez-vous de votre retour ? Une planification réfléchie et des objectifs réalistes sont essentiels pour un retour et une réintégration réussis.

Ce guide vous donne de précieux conseils,

comment préparer au mieux votre retour,
comment impliquer votre famille dans vos projets,
comment garder une vue d’ensemble dans le stress du déménagement,
ce qui est déterminant pour vous à l’arrivée,
comment tirer profit de votre expérience à l’étranger dans votre vie professionnelle et privée.

ISBN-10 : 3869360739
ISBN-13.978-3869360737

Le travail humanitaire est passé d’une assistance à petite échelle par des individus, des missionnaires, des associations, des communautés et des fondations à une large variété de programmes organisés par de grandes et petites ONG internationales et nationales (organisations non gouvernementales), des gouvernements nationaux et des organisations transnationales telles que les Nations Unies. Les organisations humanitaires d’aujourd’hui sont gérées de manière plus professionnelle et sont mieux équipées et préparées qu’il y a quelques années. Cependant, l’exposition directe à la misère, le nombre toujours croissant de personnes touchées par les crises humanitaires, la détérioration des conditions de sécurité et de sûreté, et les ressources limitées disponibles font que les travailleurs humanitaires restent exposés à une grande variété de sources de stress.

De bons soins du personnel et des soins psychosociaux ont prouvé qu’ils étaient un atout important dans la gestion du stress et la prévention et le traitement du stress traumatique et post-traumatique. Cependant, bien que la plupart des organisations soient conscientes de ces questions, les systèmes de soins adéquats pour le personnel national et international sont souvent sous-développés et manquent d’attention et de ressources.

Ayant une vaste expérience des agences humanitaires nationales et internationales dans le monde entier, la Fondation Antares a constaté l’importance de traiter le stress à tous les niveaux dans de nombreuses organisations. Les demandes d’informations, d’idées et de stratégies pour le développement d’un programme de gestion du stress pour les travailleurs humanitaires ont conduit au développement et à la mise en œuvre de ces lignes directrices de bonnes pratiques.

Lorsque le stress entraîne un état ded’épuisement physique, émotionnel et mental.On parle alors de « burnout ». Le terme a été utilisé pour la première fois par par le psychothérapeute américain Herbert Freudenberger a décrit. Il a de voir comment des bénévoles engagés qui n’avaient plus la force d’aider les autres de faire preuve d’empathie à l’égard des autres de faire preuve de professionnalisme. Il ne s’agit pas d’une fatigue ordinaired’une fatigue professionnelle, mais d’un état d’esprit d’un état qui s’accompagne de sentiments changeants d’épuisement et de tension.de l’entreprise. Dans un cycle destructeur La personne concernée subit des changements importants. L’atmosphère au sein d’une équipe s’en trouve fortement perturbée. La vie privée est également affectée par le retrait et les relations tendues.

Comment comprendre le stress ? Comment utiliser les défis de manière positive (« eustress ») sans être brisé par une surcharge de travail (« distress ») ? Comment reconnaître les signes d’alerte ? Et comment organiser sa vie de manière à ne pas la perturber ?

Le livret du séminaire a pour but de donner des idées et de renvoyer à d’autres ouvrages. L’objectif de ces informations est de mieux se comprendre soi-même et les personnes concernées et de les accompagner de manière professionnelle et empathique.

ISBN-10 : 3905709252
ISBN-13.978-3905709254

Yout ont recherché un partenaire de vie dans des cercles familiers mais n’ont trouvé personne. Ou aucun d’entre eux n’a travaillé. Puis vous rencontrez quelqu’un d’une culture ou d’un pays totalement différent, et vous vous demandez si cette relation pourrait durer, et comment…

Ce livre vous aidera à mieux vous comprendre, à mieux comprendre vos cultures respectives et à mieux vous comprendre les uns les autres.

ISBN-10 : 1434381161
ISBN-13 : 978-1434381163

Vous envisagez une mission à l’étranger ou vous êtes déjà en service interculturel ? Le contexte des missions à l’étranger est extrêmement changeant. Une famille qui s’expatrie doit faire face à de nombreux défis. La mondialisation, les risques sécuritaires accrus, l’instabilité politique, Internet et l’obligation d’être le plus mobile possible entraînent des conditions de vie et de travail en constante évolution.

Avec ce livre, Annemie Grosshauser encourage les familles qui relèvent ces défis. En outre, elle encourage et sensibilise les amis, les églises, les responsables du personnel et les responsables des organisations d’envoi dans leur accompagnement de soutien. Elle attire l’attention sur les opportunités et les pertes qui peuvent résulter du service interculturel. Au cœur de sa réflexion se trouve la résilience de la famille, qui repose principalement sur trois piliers : la capacité conjugale des parents, le respect de l’individualité des enfants et la stabilité spirituelle au sein de la famille. Lorsque les parents s’appuient sur ces fondements, leur ministère devient une bénédiction à la fois pour leurs enfants qui grandissent dans un contexte interculturel et pour les personnes auxquelles ils veulent témoigner par leur exemple et leur engagement.

ISBN-10 : 3868270396
ISBN-13 : 978-3868270396